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La felicidad de la humanidad como "un todo", depende del bienestar de sus unidades personales en el orden social, es por esto que nos planteamos la misión de contribuir a que los seres humanos y los sistemas sociales puedan convivir en paz y trabajar juntos para su mutuo beneficio, bienestar y desarrollo.  Buscamos facilitar procesos de Auto-Desarrollo Psicosocial Integral, basados en una visión del ser humano realizado, productivo y feliz, que aporta sus talentos a su propio crecimiento y al de su familia, su trabajo, su comunidad, la sociedad y el mundo.
Creemos en la interdependencia de hombres y mujeres entre sí y con sus sistemas sociales, y que su co-evolución requiere de un compromiso con los valores primarios de cada persona, los cuales también guían nuestras actividades de facilitación. Estos valores son: - Respeto: aceptar el derecho de auto-determinación de cada ser humano y sistema social;
- Autonomía: concienciarse de todas la opciones reales y escoger libremente entre ellas;
- Justicia: aplicar con equidad todos los derechos humanos fundamentales;
- Honestidad: relacionarse con autenticidad, asertividad, transparencia y congruencia;
- Empoderamiento: desarrollar los poderes y las capacidades propias y facilitar que los demás lo hagan;
- Flexibilidad: valorar la espontaneidad, la creatividad y la diversidad perceptual y conductual;
- Calidad: buscar la excelencia personal, interpersonal y grupal mediante la eficiencia y la eficacia;
- Participación: aportar según la capacidad de cada persona, a la sinergia interpersonal y grupal;
- Solidaridad: comprender, cooperar y co-evolucionar en comunidad con amor, paz y alegría;
- Armonía: con nosotr@s mism@s, con el/la prójim@, con la naturaleza y con Dios.
Adicionalmente, pensamos que nuestra efectividad como profesionales requiere de cinco niveles de responsabilidad personal, a los cuales nos comprometemos cada un@ en forma individual: - Responsabilidad Conmigo Mism@: vivir con integridad, buscando continuamente mi propio empoderamiento, la proactividad de mis acciones y mi crecimiento personal integral;
- Responsabilidad como Profesional: desarrollar y mantener un alto grado de idoneidad y de actualización, realizando actividades profesionales dentro de los límites éticos del contexto, de lo concertado, de lo co-evolutivo y del compromiso personal;
- Responsabilidad con los Clientes: mantener como prioridad el bienestar integral y la evolución del sistema cliente y de todos sus elementos, realizando todas mis actividades profesionales con ética profesional, claridad, honestidad y sin conflictos de intereses;
- Responsabilidad con l@s Colegas: contribuir al desarrollo profesional de l@s estudiantes y l@s compañer@s de tarea, compartiendo mis experiencias, conocimientos y destrezas profesionales;
- Responsabilidad Social: sopesar el impacto de mis acciones, sea por comisión o por omisión,sobre la vida y el bienestar no solamente del sistema cliente, sino también sobre los macrosistemas sociopolíticos, culturales y ecológicos.
(Adaptación realizada por Humanamente, sobre el Credo Internacional del Desarrollo de Sistemas Humanos y Organizacionales de la ODN - Agosto de 1996)
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Marco Estratégico
